1. 基本資格要求
學(xué)歷 大專及以上學(xué)歷(食品科學(xué)、農(nóng)產(chǎn)品、市場(chǎng)營(yíng)銷、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 1-3年食品/農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(檢測(cè)、儀器、供應(yīng)鏈或相關(guān)領(lǐng)域),優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)。 客戶資源 有食品廠、農(nóng)產(chǎn)品合作社、餐飲企業(yè),農(nóng)產(chǎn)品配送等客戶資源者優(yōu)先。 2. 核心能力要求 (1)銷售與客戶開發(fā)能力 新客戶開拓:能通過拜訪、展會(huì)、線上推廣等方式開發(fā)潛在客戶(如中小食品企業(yè)、種植基地)。 需求挖掘:精準(zhǔn)識(shí)別客戶檢測(cè)需求(如出廠報(bào)告、招投標(biāo)資質(zhì)、出口認(rèn)證)。 談判技巧:靈活運(yùn)用價(jià)格策略和增值服務(wù)(如加急檢測(cè)、技術(shù)咨詢)促成合作。 (2)基礎(chǔ)技術(shù)理解力 了解常見檢測(cè)項(xiàng)目(如農(nóng)殘、重金屬、微生物、營(yíng)養(yǎng)成分)及基本標(biāo)準(zhǔn)(如GB 2763、GB 2762)。 能向客戶解釋檢測(cè)流程、周期和報(bào)告解讀要點(diǎn)(避免過度承諾)。 (3)政策敏感度 關(guān)注市場(chǎng)監(jiān)管動(dòng)態(tài)(如農(nóng)產(chǎn)品“治違禁 控藥殘”行動(dòng)),預(yù)判客戶檢測(cè)需求變化。 (4)執(zhí)行力與抗壓能力 完成月度/季度銷售指標(biāo)(如新客戶數(shù)量、合同金額)。 適應(yīng)高頻出差(如走訪農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)區(qū)、食品加工集群)。 3. 優(yōu)先考慮條件 有食品安全檢測(cè)服務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)(如SGS、華測(cè)、廣電計(jì)量等同行背景)。 熟悉電商平臺(tái)檢測(cè)要求(如京東、天貓入駐需的CMA報(bào)告)。 掌握CRM系統(tǒng)(如Salesforce)或檢測(cè)行業(yè)獲客工具。 4. 崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)拓展: 開發(fā)食品生產(chǎn)、流通企業(yè)及農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)商的檢測(cè)業(yè)務(wù)。 維護(hù)老客戶,推動(dòng)復(fù)購(gòu)(如年度檢測(cè)套餐)。 協(xié)作支持: 與技術(shù)團(tuán)隊(duì)對(duì)接,確保客戶需求可落地(如特殊檢測(cè)方法)。 協(xié)助處理客戶投訴(如報(bào)告延遲、數(shù)據(jù)爭(zhēng)議)。 市場(chǎng)調(diào)研: 收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)(價(jià)格、服務(wù)差異),反饋至公司策略部門。 5. 薪資與激勵(lì) 薪資結(jié)構(gòu):底薪(4-8K)+提成(通常為銷售額的3%-8%)+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金。
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